招聘流程:
1、您最多可同時(shí)申請(qǐng)3個(gè)不同職位。 1個(gè)意向單位志愿只能選擇1個(gè)意向崗位志愿;我們優(yōu)先考慮第一志愿,請(qǐng)您慎重選擇第一志愿;同時(shí), 請(qǐng)選擇是否服從分配;
2、我司不接受現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷,請(qǐng)您登錄我司校園招聘官網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷。
3、簡(jiǎn)歷投遞截止日期:校園宣講會(huì)當(dāng)日晚上10點(diǎn)。
1、今年中聯(lián)重科校園招聘只去全國(guó)14所城市17所高校進(jìn)行宣講和招聘,請(qǐng)問(wèn)不屬于這17所目標(biāo)高校之內(nèi)的學(xué)生如何應(yīng)聘中聯(lián)重科?
答:請(qǐng)?jiān)诰W(wǎng)上投遞電子簡(jiǎn)歷,通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選和網(wǎng)上測(cè)評(píng)我們將通知您就近到目標(biāo)高校參加初試。
2、網(wǎng)上申請(qǐng)時(shí)需要特別注意哪些事項(xiàng)?
答:(1)您最多可同時(shí)申請(qǐng)3個(gè)不同職位,但不能同時(shí)選擇“中聯(lián)總部”、“中聯(lián)重科工程起重機(jī)公司”、“中聯(lián)重科混凝土機(jī)械公司”3個(gè)招聘機(jī)構(gòu);1個(gè)意向單位志愿只能選擇1個(gè)意向崗位志愿;我們優(yōu)先考慮第一志愿,請(qǐng)您慎重選擇第一志愿;同時(shí),請(qǐng)選擇是否服從分配;
(2)網(wǎng)上申請(qǐng)時(shí),請(qǐng)注意所有必填項(xiàng)目都應(yīng)填寫(xiě)完整,漏填或填寫(xiě)不完整,都可能影響您的簡(jiǎn)歷通過(guò)!
3、公司主要是依據(jù)哪些信息進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選?
答:依據(jù)招聘崗位要求來(lái)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。每個(gè)招聘崗位的招聘要求不一樣,關(guān)注的信息也有所側(cè)重。專業(yè)、學(xué)習(xí)成績(jī)、所獲獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是我們主要關(guān)注的幾個(gè)方面。
4、我和同學(xué)都接到網(wǎng)上測(cè)評(píng)通知,為什么通知的電話號(hào)碼和工作人員不一樣呢?
答:因?yàn)槟銈兊谝恢驹笐?yīng)聘的招聘機(jī)構(gòu)不一樣,所以通知你們的工作人員和電話號(hào)碼就不相同。
5、哪些崗位需要進(jìn)行筆試,筆試主要考核哪些方面?
答:技術(shù)類(lèi)崗位及專業(yè)類(lèi)崗位需要進(jìn)行筆試,主要考核專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
6、請(qǐng)介紹一下中聯(lián)重科的薪酬情況。
答:公司薪酬水平一直處于行業(yè)和地區(qū)領(lǐng)先水平,極具競(jìng)爭(zhēng)力。公司遵循“公平、激勵(lì)”的原則和崗位價(jià)值差異,建立了全面、合理的以激勵(lì)為導(dǎo)向的薪酬體系。有關(guān)這方面內(nèi)容詳見(jiàn)公司網(wǎng)站“人力資源政策”欄目,有較詳細(xì)的介紹。
7、中聯(lián)重科有哪些福利政策?
答:“五險(xiǎn)一金”基礎(chǔ)保障:為員工提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)(含大病醫(yī)療)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金等,還為經(jīng)常出差等容易遭受意外傷害的部分員工辦理意外傷害保險(xiǎn)。
“衣、食、住、行”一條龍服務(wù):公司免費(fèi)發(fā)放工裝并提供工裝洗滌服務(wù);免費(fèi)工作中餐;設(shè)施齊全的員工公寓;覆蓋長(zhǎng)沙市大部分城區(qū)的豪華大巴接送員工上下班。
特殊日子福利:在員工結(jié)婚、生育、生日、生病住院等日子,公司為員工準(zhǔn)備了一份慰問(wèn)金或慰問(wèn)品。
其他福利:享受?chē)?guó)家規(guī)定的各種法定節(jié)假日及年休假,司慶典日、元宵節(jié)放假半天;組織員工健康檢查;為經(jīng)營(yíng)管理技術(shù)骨干提供車(chē)輛補(bǔ)貼等。
8、如果我有幸加入中聯(lián),能得到什么培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)?
答:公司堅(jiān)持人力資本保值增值來(lái)源于各崗位、各層級(jí)員工素質(zhì)和技能的全面提升,搭建了科學(xué)有效的全員培訓(xùn)體系,建立了一支內(nèi)部講師為主、外部專家為輔的培訓(xùn)師隊(duì)伍。有關(guān)這方面內(nèi)容詳見(jiàn)公司網(wǎng)站“人力資源政策”欄目。
公司簡(jiǎn)介
中聯(lián)重科股份有限公司創(chuàng)立于1992年,主要從事建筑工程、能源工程、環(huán)境工程、交通工程等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)所需重大高新技術(shù)裝備的研發(fā)制造,是一家持續(xù)創(chuàng)新的全球化企業(yè)。公司于2000年在深交所上市(簡(jiǎn)稱"中聯(lián)重科",股票代碼000157)、2010在香港聯(lián)交所上市(股票代碼01157)。目前,公司注冊(cè)資本77.06億元,員工3萬(wàn)余人。2011年,公司下屬各經(jīng)營(yíng)單元實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入近850億元,利稅過(guò)120億元,在全球工程機(jī)械行業(yè)排名第7位。
中聯(lián)重科成立20年來(lái),年均復(fù)合增長(zhǎng)率超過(guò)65%,為全球增長(zhǎng)最為迅速的工程機(jī)械企業(yè)。公司生產(chǎn)具有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的13大類(lèi)別、86個(gè)產(chǎn)品系列,近800多個(gè)品種的主導(dǎo)產(chǎn)品,為全球產(chǎn)品鏈最齊備的工程機(jī)械企業(yè)。公司的兩大業(yè)務(wù)板塊混凝土機(jī)械和起重機(jī)械均位居全球前兩位。
產(chǎn)業(yè)布局
中聯(lián)重科的生產(chǎn)制造基地分布于全球各地,在國(guó)內(nèi)形成了中聯(lián)科技園、麓谷工業(yè)園、泉塘工業(yè)園、麓谷環(huán)保產(chǎn)業(yè)園、常德灌溪工業(yè)園、常德德山工業(yè)園、望城工業(yè)園、益陽(yáng)沅江工業(yè)園、岳陽(yáng)湘陰工業(yè)園、上海工業(yè)園、陜西渭南工業(yè)園、江陰華東工業(yè)園等十二大園區(qū),在海外擁有意大利CIFA工業(yè)園。公司在全球40多個(gè)國(guó)家建有分子公司,以及營(yíng)銷(xiāo)、科研機(jī)構(gòu),為全球6大洲80多個(gè)國(guó)家的客戶創(chuàng)造價(jià)值,擁有覆蓋全球的完備銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和強(qiáng)大服務(wù)體系。
中聯(lián)重科是中國(guó)工程機(jī)械首家A+H股上市公司。未來(lái),公司將以資本為紐帶,強(qiáng)化海外資源整合和市場(chǎng)投入,在歐洲、南亞、西亞建立更為完善的備件中心,在歐洲、西亞、南亞、東南亞及北美洲建立更為先進(jìn)的制造中心,在歐洲、南美洲、南亞、東亞建設(shè)更加貼近客戶的研發(fā)中心。
體制創(chuàng)新
作為科研院所企業(yè),中聯(lián)重科不斷推進(jìn)改革,形成了科研支持產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)反哺科研的良性體制機(jī)制,成為國(guó)有科研院所改制的典范;作為建立了現(xiàn)代企業(yè)制度的上市公司,中聯(lián)重科通過(guò)重組并購(gòu),參與到傳統(tǒng)國(guó)企的改革、改組、改造之中,在老企業(yè)植入新機(jī)制、新技術(shù),取得了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的雙重效益,成為國(guó)企改革的標(biāo)桿。
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